بررسی تاثیر ابعاد ارزش پیشنهادی به کارکنان بر رفتار شهروندی سازمانی از طریق نقش میانجی تعهد کارمندان
مریم خان محمدی
بررسی تاثیر ابعاد ارزش پیشنهادی به کارکنان بر رفتار شهروندی سازمانی از طریق نقش میانجی تعهد کارمندان
المؤلف
مریم خان محمدیطبع 1
قائمة
شناسنامه
المدخل الرئيسي
خان محمدی، مریم، نویسندهالعنوان واسم المؤلف
بررسی تاثیر ابعاد ارزش پیشنهادی به کارکنان بر رفتار شهروندی سازمانی از طریق نقش میانجی تعهد کارمندان / مریم خان محمدیالمواصفات الشكلية
س، 99؛ جدول، نمودار.الموضوع
شهروند سازمانیحمایت اجتماعی
Social advocacy
شرایط کار
Labour Conditions
شروط العمل
اللغة
فارسی