بررسي نقش تعديل كننده سبك هاي مهارگري در رابطه بين عجين شدن با شغل و تعهد سازماني با رفتار شهروند سازماني
/ سمانه پوربهلول
بررسي نقش تعديل كننده سبك هاي مهارگري در رابطه بين عجين شدن با شغل و تعهد سازماني با رفتار شهروند سازماني
المؤلف
/ سمانه پوربهلولطبع 1
قائمة
شناسنامه
المدخل الرئيسي
پوربهلول، سمانه، نویسندهالعنوان واسم المؤلف
بررسي نقش تعديل كننده سبك هاي مهارگري در رابطه بين عجين شدن با شغل و تعهد سازماني با رفتار شهروند سازماني / / سمانه پوربهلولالمواصفات الشكلية
ز,61ص.؛ : جدول.الموضوع
اثربخشي سازمانيخودفرماني در رفتار
ديگرفرماني در رفتار
فقدان تكلف در رفتار
پيش بيني پذيري رفتار
اللغة
فارسی