بررسي تاثير تفكر استراتژيك بر كارآفريني سازماني و نقش تعديلگر هوش سازماني به عنوان متغير مداخله گر (مطالعه موردي
/ سولماز دليلي
بررسي تاثير تفكر استراتژيك بر كارآفريني سازماني و نقش تعديلگر هوش سازماني به عنوان متغير مداخله گر (مطالعه موردي
المؤلف
/ سولماز دليليطبع 1
قائمة
شناسنامه
المدخل الرئيسي
دليلي، سولماز، نویسندهالعنوان واسم المؤلف
بررسي تاثير تفكر استراتژيك بر كارآفريني سازماني و نقش تعديلگر هوش سازماني به عنوان متغير مداخله گر (مطالعه موردي / / سولماز دليليالمواصفات الشكلية
ن , 197ص.؛ : تصوير، نمودار، جدول، پيوست.الموضوع
تفكر استراتژيكهوش سازماني
كارآفريني سازماني
شركت تكران مبرد
اللغة
فارسی