بررسي رابطه ميزان آمادگي اعضاي هيات علمي و مديران در پذيرش مديريت كيفيت فراگير (TQM) با برخي ويژگيهاي جمعيت شناختي در دانشگاه هرمزگان
/ خسرو پاگير
بررسي رابطه ميزان آمادگي اعضاي هيات علمي و مديران در پذيرش مديريت كيفيت فراگير (TQM) با برخي ويژگيهاي جمعيت شناختي در دانشگاه هرمزگان
Author
/ خسرو پاگيرEdition 1
list
شناسنامه
Main Entry
پاگير، خسرو، نویسندهTitle and Author
بررسي رابطه ميزان آمادگي اعضاي هيات علمي و مديران در پذيرش مديريت كيفيت فراگير (TQM) با برخي ويژگيهاي جمعيت شناختي در دانشگاه هرمزگان / / خسرو پاگيرPhysical Description
177 ص.؛ : نمودار.Subject
هيأت علميCollege faculty
مديران
Managers
مديريت كيفيت فراگير
Total quality management (TQM)
ويژگي هاي جمعيت شناختي
Demographic charteristics
دانشگاه هرمزگان
Hormozgan University
Language
فارسی