تاثیر دورکاری بر عملکرد کارکنان با میانجی گري استقلال و تعدیل گري دلبستگی شغلی و تابآوری فردی در شركت های فناوري اطلاعات
گلبو رجبی سیاهبومی
تاثیر دورکاری بر عملکرد کارکنان با میانجی گري استقلال و تعدیل گري دلبستگی شغلی و تابآوری فردی در شركت های فناوري اطلاعات
نویسنده
گلبو رجبی سیاهبومینسخه 1
فهرست
شناسنامه
سرشناسه
رجبی سیاهبومی، گلبو، پایان نامه نویس، نویسندهعنوان و نام پدیدآور
تاثیر دورکاری بر عملکرد کارکنان با میانجی گري استقلال و تعدیل گري دلبستگی شغلی و تابآوری فردی در شركت های فناوري اطلاعات / گلبو رجبی سیاهبومیمشخصات ظاهری
ص، 173 ص.؛ مصور، جدول، نمودار، پیوست.موضوع
دورکاری Teleworkingعملکرد کارکنان Employee performance
خودمختاری
Autonomy
دلبستگی شغلی Job engagement
تاب آوری فردی Individual resilience
شرکت های فناوری اطلاعات Information technology companies
کمی (PLS)
زبان
فارسی